Sobre• O administrador pernambucano gere gente, orçamento e crise ao mesmo tempo — e o CRA-PE é a chave para acessar um plano com condições de categoria.
• Com o registro ativo no CRA-PE (Conselho Regional de Administração de Pernambuco), você contrata pela modalidade coletiva, individualmente e sem grupo mínimo, incluindo sua família.
• Pernambuco tem o portfólio mais amplo entre as entidades estaduais: são cinco planos, todos com cobertura nacional — Direto Nacional em enfermaria ou apartamento, Especial 100 (RC e R1) e Executivo Pleno.
O administrador pernambucano trabalha em duas escalas ao mesmo tempo: a operação do dia a dia e a decisão que define o rumo da empresa no trimestre. Entre uma coisa e outra, raramente sobra espaço para cuidar da própria saúde.
Some-se a isso a geografia do estado. Quem atua em Recife vive o trânsito da Região Metropolitana, a agenda apertada e o deslocamento constante para Olinda, Jaboatão e Paulista. Quem gere operação no interior — Caruaru, Garanhuns, Petrolina, Serra Talhada — atravessa o Agreste ou o Sertão com frequência, muitas vezes dormindo fora.
O desgaste aparece sempre do mesmo jeito: horas sentado em reunião e ao volante, estresse contínuo por resultado, alimentação fora de hora, sono ruim e a sensação de que consulta médica é algo que sempre pode esperar mais uma semana. Coluna, pressão, estômago e saúde mental costumam ser os primeiros a cobrar a conta.
Um plano que serve a esse profissional precisa de três coisas: consulta sem espera longa, exame na própria cidade e cobertura fora do estado, porque negócio não respeita divisa.
O plano de saúde para administradores em Pernambuco é ofertado na modalidade coletivo por adesão. A elegibilidade é comprovada pelo registro ativo no CRA-PE (Conselho Regional de Administração de Pernambuco), por meio de um dos dois documentos:
A estrutura é direta: você apresenta o documento do conselho e segue para a proposta. Não há exigência de grupo mínimo para aderir.
Na modalidade de adesão, o administrador contrata individualmente e inclui os dependentes legais: cônjuge, companheiro(a), filhos solteiros de qualquer idade, enteados e menores sob guarda ou tutela.
Transparência: a elegibilidade é sempre validada pelo consultor antes da proposta. O registro no conselho precisa estar ativo e corresponder ao perfil informado na cotação.
Cobertura obrigatória (Lei 9.656/98 e Rol da ANS)
Benefícios adicionais — atenção a uma diferença importante
Aqui há um ponto que separa os planos e pesa na escolha. O Direto Nacional, por ser a linha de entrada, tem apenas a cobertura obrigatória da ANS, acrescida do benefício odontológico opcional.
A assistência 24 horas nacional (remoção do beneficiário, retorno de acompanhantes, acompanhante em hospitalização acima de cinco dias, hospedagem do acompanhante, prolongamento da estada, remoção em caso de falecimento, retorno antecipado ao domicílio, recuperação de bagagem, motorista substituto e reembolso de tarifa por passagem perdida) e o reembolso de despesas no exterior valem para o Especial 100 e o Executivo Pleno.
Para quem viaja muito a trabalho — e o administrador viaja —, esse é o detalhe que justifica subir de linha.
Saúde do dia a dia
Telemedicina 24h pelo Saúde na Tela, coleta domiciliar de exames pelo LabIN, programas de prevenção e acompanhamento, e o Clube SulAmais com desconto em medicamentos e parceria com academias pelo Wellhub.
Odontológico opcional
O Odonto Mais — Rol Ampliado (ANS 476.270/16-3) entra como benefício adicional em todos os planos, com cobertura nacional e carência zero em todos os grupos.
Direto Nacional Enfermaria — Acomodação coletiva, reembolso de R$ 90,00, cobertura nacional. O menor valor do estado.
Direto Nacional Apartamento — Mesmo reembolso e mesma cobertura, com acomodação individual. A diferença de preço em relação ao enfermaria é pequena — vale conferir na tabela.
Especial 100 RC — Apartamento, reembolso de R$ 150,30, agora com assistência 24h nacional e reembolso no exterior.
Especial 100 R1 — Apartamento, reembolso de R$ 180,00. Mesma estrutura do RC, com múltiplo maior.
Executivo Pleno — Apartamento, reembolso de R$ 500,00, o mais alto do portfólio.
As duas perguntas que decidem. Primeiro: você viaja a trabalho com frequência? Se sim, as linhas Especial 100 e Executivo Pleno são as que fazem sentido, porque trazem a assistência 24h e o reembolso no exterior. Segundo: enfermaria ou apartamento? Se a internação em enfermaria não incomoda, o Direto Nacional entrega o melhor valor do estado — e a diferença entre as duas acomodações é pequena.
SulAmérica Administradores (CRA-PE) — Pernambuco · Valores per capita mensais (R$)
Fonte: QualiGuia SulAmérica Pernambuco, outubro/2026 · Com coparticipação · Data-base de reajuste: julho
Tabela 1 — Titular ou Titular + 1 dependente
| Faixa etária | Direto Nacional Enfermaria — AHO QC COP RM · 496.892/23-1 · Nacional · Coletivo · Reembolso R$ 90,00 | Direto Nacional Apartamento — AHO QP COP RM · 496.893/23-0 · Nacional · Individual · Reembolso R$ 90,00 | Especial 100 RC — AHO QP COP RM RC · 495.735/23-1 · Nacional · Apartamento · Reembolso R$ 150,30 | Especial 100 R1 — AHO QP COP RM R1 · 495.737/23-7 · Nacional · Apartamento · Reembolso R$ 180,00 | Executivo Pleno — AHO QP COP RM R1 · 507.075/25-9 · Nacional · Apartamento · Reembolso R$ 500,00 |
|---|---|---|---|---|---|
| Até 18 anos | R$ 464,96 | R$ 525,37 | R$ 634,13 | R$ 667,51 | R$ 1.130,17 |
| De 19 a 23 anos | R$ 640,34 | R$ 723,53 | R$ 873,33 | R$ 919,29 | R$ 1.556,47 |
| De 24 a 28 anos | R$ 695,55 | R$ 785,91 | R$ 948,61 | R$ 998,53 | R$ 1.690,63 |
| De 29 a 33 anos | R$ 825,32 | R$ 932,54 | R$ 1.125,62 | R$ 1.184,87 | R$ 2.006,11 |
| De 34 a 38 anos | R$ 900,43 | R$ 1.017,42 | R$ 1.228,05 | R$ 1.292,68 | R$ 2.188,67 |
| De 39 a 43 anos | R$ 996,67 | R$ 1.126,15 | R$ 1.359,33 | R$ 1.430,87 | R$ 2.422,64 |
| De 44 a 48 anos | R$ 1.138,91 | R$ 1.286,88 | R$ 1.553,30 | R$ 1.635,06 | R$ 2.768,34 |
| De 49 a 53 anos | R$ 1.400,75 | R$ 1.582,73 | R$ 1.910,41 | R$ 2.010,96 | R$ 3.404,79 |
| De 54 a 58 anos | R$ 1.744,07 | R$ 1.970,65 | R$ 2.378,65 | R$ 2.503,84 | R$ 4.239,30 |
| A partir de 59 anos | R$ 2.789,56 | R$ 3.151,97 | R$ 3.804,57 | R$ 4.004,81 | R$ 6.780,59 |
Tabela 2 — Titular + 2 ou mais dependentes
| Faixa etária | Direto Nacional Enfermaria — AHO QC COP RM · 496.892/23-1 · Nacional · Coletivo · Reembolso R$ 90,00 | Direto Nacional Apartamento — AHO QP COP RM · 496.893/23-0 · Nacional · Individual · Reembolso R$ 90,00 | Especial 100 RC — AHO QP COP RM RC · 495.735/23-1 · Nacional · Apartamento · Reembolso R$ 150,30 | Especial 100 R1 — AHO QP COP RM R1 · 495.737/23-7 · Nacional · Apartamento · Reembolso R$ 180,00 | Executivo Pleno — AHO QP COP RM R1 · 507.075/25-9 · Nacional · Apartamento · Reembolso R$ 500,00 |
|---|---|---|---|---|---|
| Até 18 anos | R$ 387,47 | R$ 437,81 | R$ 528,44 | R$ 556,26 | R$ 941,81 |
| De 19 a 23 anos | R$ 533,62 | R$ 602,94 | R$ 727,77 | R$ 766,08 | R$ 1.297,05 |
| De 24 a 28 anos | R$ 579,62 | R$ 654,93 | R$ 790,51 | R$ 832,11 | R$ 1.408,86 |
| De 29 a 33 anos | R$ 687,76 | R$ 777,12 | R$ 938,02 | R$ 987,39 | R$ 1.671,75 |
| De 34 a 38 anos | R$ 750,36 | R$ 847,85 | R$ 1.023,37 | R$ 1.077,24 | R$ 1.823,89 |
| De 39 a 43 anos | R$ 830,55 | R$ 938,46 | R$ 1.132,77 | R$ 1.192,39 | R$ 2.018,86 |
| De 44 a 48 anos | R$ 949,09 | R$ 1.072,40 | R$ 1.294,42 | R$ 1.362,55 | R$ 2.306,95 |
| De 49 a 53 anos | R$ 1.167,29 | R$ 1.318,94 | R$ 1.592,01 | R$ 1.675,80 | R$ 2.837,32 |
| De 54 a 58 anos | R$ 1.453,39 | R$ 1.642,21 | R$ 1.982,21 | R$ 2.086,54 | R$ 3.532,75 |
| A partir de 59 anos | R$ 2.324,63 | R$ 2.626,65 | R$ 3.170,47 | R$ 3.337,34 | R$ 5.650,49 |
Valores mensais per capita, com coparticipação. Segmentação: Ambulatorial + Hospitalar com Obstetrícia. Abrangência geográfica nacional nos cinco planos. Data-base de reajuste: julho. Fonte: QualiGuia SulAmérica Pernambuco, outubro/2026.
As três linhas têm abrangência nacional e rede semelhante. O que muda é acomodação, reembolso e benefícios adicionais.
| Item | Direto Nacional | Especial 100 | Executivo Pleno |
|---|---|---|---|
| Abrangência | Nacional | Nacional | Nacional |
| Acomodação | Enfermaria ou apartamento | Apartamento | Apartamento |
| Reembolso por consulta | R$ 90,00 |
R$ 150,30 (RC) / R$ 180,00 (R1) |
R$ 500,00 |
| Assistência 24h no Brasil | Não | Sim | Sim |
| Reembolso no exterior | Não | Sim | Sim |
| Coparticipação consulta | R$ 52,32 |
R$ 130,81 |
R$ 261,62 |
| Coparticipação internação | R$ 470,92 |
R$ 872,08 |
R$ 994,17 |
Como decidir: o Direto Nacional é o mais barato em mensalidade e em coparticipação, mas não inclui remoção nem reembolso no exterior. Se você viaja a trabalho, o Especial 100 é a linha adequada. Se consulta fora da rede com frequência, o Executivo Pleno se paga em poucas consultas.
Enfermaria ou apartamento no Direto Nacional? A diferença é pequena — na faixa de 29 a 33 anos, R$ 825,32 contra R$ 932,54. Se acomodação coletiva não é um problema, é a melhor relação custo-benefício do estado.
CoberturaPernambuco tem a maior rede de todos os estados desta série — mais de 30 hospitais em 20 municípios, do Litoral ao Sertão.
Recife e Região Metropolitana Hope, Hospital Esperança, Hospital Jayme da Fonte, Hospital Memorial São José, Hospital Português, Hospital Santa Joana, Hospital São Marcos, Hospital de Ávila, Hospital de Fraturas, Hospital de Ortopedia e Fraturas, Casa de Saúde Maria Lucinda, Centro Hospitalar Albert Sabin, CEMUB, Seope, SOS Mão, Unidade de Fraturas, IOFV, Instituto de Olhos do Recife, Hospital de Olhos Santa Luzia, Clínica de Olhos Clóvis Paiva, Otorrinos Recife e Pronto Socorrinho Jorge de Medeiros. Em Olinda: Hospital Esperança Olinda. Em Jaboatão dos Guararapes: Hospital Memorial Guararapes, Hospital Santa Genoveva e Hospital Nossa Senhora da Piedade. Em Cabo de Santo Agostinho: Hospital Samaritano e Casa de Saúde e Maternidade São Sebastião. Em Paulista e Igarassu: Diagnósticos da América e laboratórios credenciados.
Agreste Caruaru (Hospital Unimed Caruaru, Instituto Pernambuco, Casa de Saúde Santa Efigênia, Pronto Trauma), Garanhuns (Hospital Monte Sinai, Casa de Saúde e Maternidade Nossa Senhora do Perpétuo Socorro), Belo Jardim (Hospital Santa Fé), Bezerros (Hospital Jesus Pequenino), Gravatá e Pesqueira (Casa de Saúde São José).
Zona da Mata e Litoral Palmares (HVU Hospital Vale do Una), Escada (Casa de Saúde e Maternidade Santa Clara), Goiana (Hospital Memorial de Goiana), Vitória de Santo Antão (APAMI e Centro Hospitalar Santa Maria), Surubim (Hospital São Luiz), Limoeiro e Carpina.
Sertão Petrolina (HGU Hospital Geral e Urgência, Hospital Memorial Petrolina, Neurocardio, Clínica de Fraturas, Instituto de Olhos Vale do São Francisco), Salgueiro (Pronto Socorro São Francisco), Serra Talhada (Hospital Santa Marta, Hospital São Francisco, Clínica da Criança), Afogados da Ingazeira (Centro Hospitalar Dr. José Evoide de Moura), Arcoverde (Hospital Memorial Arcoverde) e Sertânia (Clínica Nossa Senhora do Carmo).
Laboratórios A + Medicina Diagnóstica, Laboratório Marcelo Magalhães, CERPE Prime, Diagmax, Diagnósticos da América, Laboratório Gilson Cidrim, Edmar Victor, Laboratório Fernando Travassos, Lab de Análises Clínicas Dr. Luiz de Castro, Augusto Ferreira, LEAC, Labor Paulo Miranda, Laboratório Adolfo Lutz, Cedila, Laboratório Petri, LACESP, LAPAC, Salute, CMV e Multimed — distribuídos por Recife, Caruaru, Petrolina, Garanhuns, Salgueiro, Serra Talhada e outras 15 cidades.
Comercialização: mais de 180 municípios pernambucanos, incluindo Recife, Olinda, Jaboatão, Caruaru, Petrolina, Garanhuns, Paulista, Cabo de Santo Agostinho, Vitória de Santo Antão, Serra Talhada, Arcoverde, Salgueiro, Goiana, Carpina, Limoeiro, Surubim, Belo Jardim, Pesqueira, Palmares e Fernando de Noronha.
Uma ressalva importante: o guia indica que Direto Nacional e Especial 100 podem ser comercializados em toda a lista de municípios, enquanto o Executivo Pleno aparece com lista própria — na prática, praticamente a mesma. Confirme com o consultor o município antes de simular.
Prazos de carência
Redução de carência para quem vem de outra operadora
Com 6 a 12 meses de permanência ininterrupta no plano anterior, aplica-se a Tabela 1: consultas e exames básicos caem para 24 horas e internações e exames complexos caem para 60 dias. Com 12 meses ou mais, aplica-se a Tabela 2: internações e exames complexos também caem para 24 horas. Parto a termo permanece em 300 dias em qualquer cenário.
Condições: plano anterior ativo ou cancelado há no máximo 60 dias, segmentação assistencial equivalente e apresentação dos três últimos recibos quitados. Não há redução para quem vem de Nipomed, Sinam, Sinasa, de plano não regulamentado ou de segmentação diferente. Congêneres aceitas: Allianz, Amil, Bradesco Saúde, Care Plus, Lincx, Mediservice, Omint, One Health, Porto Seguro, Seguros Unimed, Sompo, SulAmérica e Unimeds do Sul e Sudeste (exceto Unimed Nacional).
Coparticipação (30% do evento)
Direto Nacional
Especial 100 e Executivo Pleno
A internação é cobrada por evento, independentemente do número de dias. O Direto Nacional tem coparticipação bem menor que as linhas superiores — o que pesa no custo total, além da mensalidade.
Reajuste e pagamento
Reajuste anual (financeiro e/ou sinistralidade) com data-base em julho, mais reajuste por faixa etária no mês seguinte ao aniversário. Só cabe um reajuste por ano, exceto o de faixa. O primeiro pagamento vence no início da vigência; os seguintes podem ser em boleto (dias 1, 10 ou 20) ou débito automático em Banco do Brasil, Caixa, Bradesco, Itaú, BRB e Santander.
Benefícios adicionaisQuanto custa o plano de saúde SulAmérica para administrador em Pernambuco? O Direto Nacional em enfermaria começa em R$ 464,96 por mês para titular ou titular com um dependente na faixa até 18 anos. O Executivo Pleno começa em R$ 1.130,17 na mesma faixa. São valores per capita, com coparticipação.
Preciso de CNPJ para contratar o plano pelo CRA-PE? Não. A adesão pelo CRA-PE é contrato de pessoa física, sem CNPJ e sem grupo mínimo. O CNPJ só é necessário na modalidade PME Empresarial.
Quem pode aderir ao plano SulAmérica pelo CRA-PE? Administradores com registro ativo no Conselho Regional de Administração de Pernambuco. A comprovação é carteira do CRA-PE ou declaração original emitida pelo Conselho.
Estudante de Administração pode contratar? Não por esta via. A elegibilidade do CRA-PE é restrita ao administrador registrado.
Qual a carência do plano de saúde SulAmérica em Pernambuco? Urgência e emergência em 24 horas, consultas e exames básicos em 15 dias, internações e exames complexos em 180 dias e parto a termo em 300 dias. Quem vem de operadora congênere tem redução pelas Tabelas 1 e 2.
Qual a diferença entre Direto Nacional e Especial 100? O Direto Nacional custa menos e tem coparticipação menor, mas não inclui assistência 24h nacional nem reembolso no exterior. O Especial 100 custa mais, tem reembolso de consulta maior e inclui os dois benefícios.
Qual a diferença entre Especial 100 RC e R1? Apenas o múltiplo de reembolso: R$ 150,30 no RC e R$ 180,00 no R1. Rede, acomodação e benefícios são idênticos.
Posso incluir meus dependentes? Sim: cônjuge, companheiro(a) com união estável comprovada, filhos solteiros de qualquer idade, enteados e menores sob guarda ou tutela.
O plano cobre atendimento fora de Pernambuco? Sim. Os cinco planos têm abrangência geográfica nacional, com segmentação ambulatorial + hospitalar com obstetrícia.
Como funciona o reembolso da SulAmérica? Você consulta médico particular fora da rede e solicita o reembolso pelo aplicativo. O múltiplo é R$ 90,00 no Direto Nacional, R$ 150,30 ou R$ 180,00 no Especial 100 e R$ 500,00 no Executivo Pleno.
Vale mais a pena o Especial 100 ou o Executivo Pleno? Depende do uso de médico particular. Para quem consulta majoritariamente na rede, o Especial 100 resolve. Para quem consulta fora com frequência, o reembolso de R$ 500,00 do Executivo Pleno costuma compensar a diferença.
O plano cobre fisioterapia? Sim, com carência de 180 dias, reduzível pelas Tabelas 1 e 2, e coparticipação de R$ 87,21 por evento no Direto Nacional e R$ 122,09 no Especial 100.
• Separe a carteira do CRA-PE ou a declaração original do Conselho
• Decida se a contratação será individual (adesão) ou pelo CNPJ da empresa (PME)
• Avalie se você precisa da assistência 24h nacional — é o divisor entre Direto Nacional e Especial 100
• Decida entre enfermaria e apartamento
• Calcule seu gasto anual com consultas particulares para escolher o múltiplo de reembolso
• Confira se os hospitais que você usa estão na rede do seu município
• Levante as idades de todos os beneficiários — o valor depende da faixa de cada um
• Se você já tem plano, separe os três últimos recibos quitados
Simulação com os cinco planos dispo
Endereçorua da Hora,
PE | Recife | Espinheiro | CEP: 52020015
Tel: (11) 91891-3815
99553-7374
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